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建筑企業資質的轉讓

作者:淼源會計 瀏覽次數:1

建筑企業資質是企業快速獲得資質的一種途徑,近年來隨著資質辦理的難度越來越大,也越來越受企業的青睞!但是受讓方需要注意,市場上經常有一些超低價轉讓資質,不可輕易相信!

首先我們來了解下,資質轉讓的方式有幾種呢?

答案:以下三種,整體轉讓、資質分離、部分股權轉讓。

【整體轉讓】

這種情況主要適用于在省內轉讓,即把公司整體全部轉讓給對方,那么對于受讓方來說,考慮的事項則更多。首先需要調查債權債務情況、證書有效期情況以及人員配備情況,沒有問題再進行營業執照、資質證書、安許證書等變更,并完成交接。這種方式有個弊端,就是轉讓方的民間債務無法查詢,這是受讓方需要注意的問題。

【資質分離】

若要進行資質分離,可成立一個子公司(這里需要注意的是,子公司是否為新成立的或者是老公司),這種情況主要適用于只轉讓部分資質的企業。資質分離以后,就可以將要轉讓的資質平移到新的公司,這樣也可以避免出現債權債務問題。

【部分股權收購】

這種更為簡單一些,直接收購目標公司的部分股權,成了該公司的股東,這樣也算擁有了資質證書。需要事先進行談判,并形成股東會議紀要,修改公司章程,最后進行工商變更即可。

                                                                                                                                                                            微信圖片_20190627175059.jpg


                    ----------------------淼源會計資質部供稿


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